香港新的《十大网赌靠谱网址平台》到底有多“公平”?

作者:Michael Cornicelli, 博马/十大网赌靠谱网址平台执行副总裁

通过我们的教育，大多数BOMA/十大网赌靠谱网址平台会员都知道我们是商业房地产行业各个方面的冠军, 十大网赌靠谱网址和网络工作. 然而，许多人惊讶地发现，一个有趣的事实是，我们在1902年成立的主要原因之一是在劳资关系中代表建筑物所有者和管理者.

事实上, 我们的第一个努力是与办公楼清洁工和擦窗户工人工会谈判达成协议. 1903年2月14日. 从那以后，我们每年都能成功地与我们的清洁工达成集体谈判协议, 提供有竞争力的工资的工程和保安服务工人, 117年的福利和工作条件. 我们为与SEIU Local 1和IUOE Local 399和34等工会建立的富有成效的关系感到自豪,000名建筑维修工人在我们的大楼里工作.

那么为什么要上简短的历史课呢? 它很简单.  十大网赌靠谱网址平台市议会最近通过了一项新法令，该法令将阻碍我们与代表我们建筑服务工人的工会进行集体谈判的联邦权利，并引发了我们代表我们成员的倡导努力 所谓的十大网赌靠谱网址平台“公平”工作周条例. 这是有组织的劳工和市政府利用立法程序代替集体谈判程序的一系列努力中最新的一次，而集体谈判程序已经为我们所有人工作了一百多年.

顺便说一下背景, 该条例于今年七月二十四日获市议会通过，并定于七月一日生效, 2020年-将要求十大网赌靠谱网址平台的一些雇主提前两周公布员工时间表, 会限制我们改变员工日程安排的能力吗, 强制加班, 并阻止我们以客户的最佳利益和我们的运营需求来指导我们的员工. 新法律涵盖了各种各样的雇主, 包括家居, 我们大楼里的工程和安保承包商. 但这项新法律最令人不安的方面是，它的条款使它适用于集体谈判协议，除非双方在协议中明确声明不适用. 我们认为，这一规定显然与我们与工人工会进行集体谈判的权利相冲突- -这是《十大网赌靠谱网址》和国家劳工关系委员会授予的权利.

就目前而言, 《十大网赌靠谱网址》使与我们谈判的工会可以在不付出任何代价的情况下将其带到谈判桌上. 如果BOMA/十大网赌靠谱网址平台想撤销这份礼物, 在这些谈判中，我们被迫放弃其他一些有价值的东西. 这不是联邦法律所要求或允许的.

BOMA/十大网赌靠谱网址平台不能支持该条例的这一规定, 我们已经公开表示反对. 在今年早些时候的市议会听证会上, 我们在不同场合代表委员多次反对条例草案, 包括字母, 出席市长办公室和市议会劳动力发展委员会的证词和面对面会议. 我们甚至起草并提供补救语言, 委员会及市议会没有纳入最终条例的条文.  我们现在已经陷入僵局，需要采取行动.

在周五, 11月1日, 2019年，BOMA/十大网赌靠谱网址平台向伊利诺伊州北区联邦地方法院起诉十大网赌靠谱网址平台市, 寻求法院宣布《十大网赌靠谱网址平台公平工作周条例》被NLRA优先执行，并禁止十大网赌靠谱网址平台市对BOMA/十大网赌靠谱网址平台成员执行《十大网赌靠谱网址平台公平工作周条例》.

像这样, 我们已向十大网赌靠谱网址平台联邦法院提起诉讼，要求从条例中删除豁免条款. 为什么? 简而言之, 它在集体谈判过程中对建筑物业主和管理者以及我们的一些附属会员施加了限制和不必要的负担，这将对他们的业务产生负面影响. 更具体地说，我们在BOMA/十大网赌靠谱网址平台坚信以下几点:

• 集体谈判关系当事人应当确定谈判的主体, 包括日程安排，如果他们选择的话, 但《十大网赌靠谱网址》对明示弃权的规定规定，雇主必须就应由双方自行决定的议题进行协商.
• 条例不适用于受雇于由集体谈判协议订明雇佣条款及条件的受保行业内的雇员.
• 有选择地将某些行业纳入条例，而将许多其他行业排除在条例之外，这是没有合法依据的.
• 透过豁免非受保行业雇主的集体谈判协议, 该条例不公平地歧视他们，构成了伊利诺伊州宪法所禁止的“特别立法”.
• 豁免命令非法侵入博马/十大网赌靠谱网址平台与代表所涉行业雇员的工会之间的集体谈判过程.

其底线是，根据《十大网赌靠谱网址平台》和代表会员进行集体协商的当事人决定集体协商对象. 立法机构有选择地只针对某些行业的任何授权，其标准明显偏袒一方而不是另一方，对我来说都不“公平”.